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積分管理制度上線|“積”不可失,大獎品等著你!

來源:未知 閱讀:106次 日期: 2019-09-05


  號外號外!佳豪鑫物流積分管理制度上線啦!
為了營造“積極進取,奮發向上”的企業氛圍,激發員工的工作熱情,充分調動員工的積極性,從而提高企業文化的認同度和參與度,現根據公司實際情況,結合先進的管理理念,特制訂了《佳豪鑫積分管理制度》。
積分哪里來?積分怎么用?大家快來圍觀啦~
 
一、積分怎么獲取呢?
 
可以從六大模塊來獲取: 優秀員工、內部推薦人員、突出貢獻、服務新星、管理標兵和其他項目六種。只要你工作努力,不怕沒有獲取積分的機會
優秀員工:每個月公司都會根據各個維度對員工進行提名,投票選出優秀員工,獎勵200積分,頒發獎狀并加績效考核分。
內部推薦人員:推薦新員工入職轉正200 積分,六個月無違反公司規章制度記錄300積分,晉升為公司主管或者經理加分更高。
突出貢獻:對公司提出合理建議或者做出突出貢獻的根據情況獎勵200-300積分
 
這個月才過了幾天,已經有兩位小伙伴獲得此項獎勵啦
 
 
服務新星:從工作質量、工作態度、溝通協調、學習意識各個方面評選出服務新星,獎勵300積分,頒發獎狀并加績效考核分。
管理標兵:當選為管理標兵的員工,獎勵300分,并將照片張貼于公司光榮榜中。
其他項目:全勤、生日以及參加培訓和考試都能加分。
 
 
二、積分如何進行兌換?可以兌換哪些獎勵?
 
打開釘釘,點擊賦能學院-積分兌換,就可以兌換你所需要的獎品啦,獎品由人事行政部統一采購,星期五發放。積分在職期間是永久有效的,不清零,不轉讓,不疊加。兌換獎品以后需要在七個工作日領取,對于兌換商品有質量問題的,需要在3天內提出。
 
獎品大到iphoneX,小至書籍、紙巾零食等,應有盡有,滿足您的多方面需求。讓您在開心上班的同時,感受到公司的人文關懷,工資獎勵雙豐收!

 
三、什么時候開始執行?
你問我這么好的公司制度什么時候執行?當然是制度發布之日起就開始執行啦!聽說已經有小姐姐兌換到啦!還在等什么?趕緊去參加各種加分項目兌換獎品吧!
 
 
詳情請看《佳豪鑫積分管理制度》.......
 
 
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